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2021兵团招行政执法类公务员858人：考察报考哪些内容

2021-06-27 18:05:42 新疆公务员考试网 //xj.huatu.com/ 文章来源：新疆华图

　　为满足新疆生产建设兵团各师市行政执法队伍建设需要，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》《兵团公务员录用实施办法(试行)》和《行政执法类公务员管理规定(试行)》等有关规定，兵团决定组织开展2021年兵团面向社会公开考试录用行政执法类公务员。现将有关事宜公告如下：

　　(五)面试

　　面试以职位拟招录人数1:3的比例确定，达不到规定比例的，按实际人数进入。面试采取结构化方式进行。面试成绩满分为100分，最低合格分数线为60分，达不到最低合格分数线的不得进入下一环节。面试人数少于或等于职位招录计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入下一环节。面试成绩当场公布。

　　各师市公务员主管部门负责本师市职位的面试组织工作。

　　(六)总成绩

　　总成绩=笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%。

　　总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如出现总成绩相同情况，依次按照行政职业能力测验、申论成绩由高到低的顺序确定排名。

　　(七)体检

　　按照总成绩由高到低的顺序，以职位拟招录人数1:1的比例确定进入体检人员名单。

　　体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《体检操作手册》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施，并开展吸毒人员的排查检查。

　　参加体检的报考者按规定的时间地点集中，体检前三日不得饮酒，体检当日空腹。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，按有关规定处理。体检费按照体检医院的标准执行，体检费用报考者自理。体检不合格者，取消进入下一环节资格。体检不合格需要进行复检的，经兵团公务员主管部门批准，可在指定的综合性医疗机构复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　(八)递补

　　在考察环节之前，如有报考者因不符合要求、主动放弃等原因出现职位计划缺额时，按该职位报考者考试成绩从高分到低分进行递补，每个职位只能递补一次。进入考察环节后，不再进行递补。

　　(九)考察

　　体检合格的报考者进入考察。考察突出政治标准，要贯彻落实新时代好干部标准，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等情况。重点了解考察人选的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现，特别是在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，是否始终做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，对政治上不合格的坚决一票否决。考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行，考察情况作为择优确定拟录用人员的主要依据，不简单以考试成绩取人。考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟录用人员。

　　在考察中，经审定不符合招录要求、截止公示前未能提交职位所需学历(学位)证书或证明材料的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。

　　(十)公示

　　兵团公务员主管部门按照职位拟招录计划数，根据报考者的考试成绩、体检结果、考察情况等，确定拟录用人员，并在兵团考试信息网(btpta.xjbt.gov.cn)公示。公示期限为5个工作日。

　　(十一)录用

　　公示期满未收到举报或举报问题不影响录用的，由兵团公务员主管部门按有关规定和程序办理审批录用手续。新录用人员，试用期为一年，试用期合格者予以正式任职，不合格者，取消录用资格。按照公务员不得兼职的有关规定，已签署用工合同且仍在合同期内的拟录用人员，必须在招录单位考察结束后、报批录用手续前将解除劳动合同(协议)材料原件提交招录单位，否则，取消录用。新录用公务员在报考单位最低服务年限为五年(含试用期)(《新录用公务员任职定级规定》中组发〔2019〕10号)。未满最低服务年限不得辞职，擅自离岗的给予开除处理。

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